Lo que debes saber sobre el decreto de aislamiento social preventivo y obligatorio

 

AISLAMIENTO SOCIAL PREVENTIVO Y OBLIGATORIO

DECRETO 297/2020

A. Se establece para todas las personas que habitan en el país o se encuentren en él en forma temporaria, la medida de “aislamiento social, preventivo y obligatorio” que regirá desde el 20 hasta el 31 de marzo inclusive del corriente año, pudiéndose prorrogar este plazo por el tiempo que se considere necesario en atención a la situación epidemiológica.

B. Durante la vigencia del “aislamiento social, preventivo y obligatorio”, las personas deberán permanecer en sus residencias habituales o en la residencia en que se encuentren a las 00:00 horas del día 20 de marzo de 2020, momento de inicio de la medida dispuesta. Deberán abstenerse de concurrir a sus lugares de trabajo y no podrán desplazarse por rutas, vías y espacios públicos.

C. Quienes se encuentren cumpliendo el aislamiento dispuesto en el artículo 1°, solo podrán realizar desplazamientos mínimos e indispensables para aprovisionarse de artículos de limpieza, medicamentos y alimentos.

D. Cuando se constate la existencia de infracción al cumplimiento del “aislamiento social, preventivo y obligatorio” o a otras normas dispuestas para la protección de la salud pública en el marco de la emergencia sanitaria, se procederá de inmediato a hacer cesar la conducta infractora y se dará actuación a la autoridad competente, en el marco de los artículos 205, 239 y concordantes del Código Penal.

E. El MINISTERIO DE SEGURIDAD deberá disponer la inmediata detención de los vehículos que circulen en infracción a lo dispuesto en el presente decreto y procederá a su retención preventiva por el tiempo que resulte necesario, a fin de evitar el desplazamiento de los mismos,

F. Durante la vigencia del “aislamiento social, preventivo y obligatorio” no podrán realizarse eventos culturales, recreativos, deportivos, religiosos, ni de ninguna otra índole que impliquen la concurrencia de personas.

G. Se suspende la apertura de locales, centros comerciales, establecimientos mayoristas y minoristas, y cualquier otro lugar que requiera la presencia de personas.

H. Quedan exceptuadas del cumplimiento del “aislamiento social, preventivo y obligatorio” y de la prohibición de circular, las personas afectadas a las actividades y servicios declarados esenciales en la emergencia, según se detalla a continuación, y sus desplazamientos deberán limitarse al estricto cumplimiento de esas actividades y servicios:

1. Personal de Salud, Fuerzas de seguridad, Fuerzas Armadas, actividad migratoria, servicio meteorológico nacional, bomberos y control de tráfico aéreo.

2. Autoridades superiores de los gobiernos nacional, provinciales, municipales y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires Trabajadores y trabajadoras del sector público nacional, provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, convocados para garantizar actividades esenciales requeridas por las respectivas autoridades.

3. Personal de los servicios de justicia de turno, conforme establezcan las autoridades competentes.

4. Personal diplomático y consular extranjero acreditado ante el gobierno argentino, en el marco de la Convención de Viena sobre Relaciones Diplomáticas y la Convención de Viena de 1963 sobre Relaciones Consulares y al personal de los organismos internacionales acreditados ante el gobierno argentino, de la Cruz Roja y Cascos Blancos.

5. Personas que deban asistir a otras con discapacidad; familiares que necesiten asistencia; a personas mayores; a niños, a niñas y a adolescentes.

6. Personas que deban atender una situación de fuerza mayor.

7. Personas afectadas a la realización de servicios funerarios, entierros y cremaciones. En tal marco, no se autorizan actividades que signifiquen reunión de personas.

8. Personas afectadas a la atención de comedores escolares, comunitarios y merenderos.

9. Personal que se desempeña en los servicios de comunicación audiovisuales, radiales y gráficos.

10. Personal afectado a obra pública.

11. Supermercados mayoristas y minoristas y comercios minoristas de proximidad. Farmacias. Ferreterías. Veterinarias. Provisión de garrafas.

12. Industrias de alimentación, su cadena productiva e insumos; de higiene personal y limpieza; de equipamiento médico, medicamentos, vacunas y otros insumos sanitarios.

13. Actividades vinculadas con la producción, distribución y comercialización agropecuaria y de pesca.

14. Actividades de telecomunicaciones, internet fija y móvil y servicios digitales.

15. Actividades impostergables vinculadas con el comercio exterior.

16. Recolección, transporte y tratamiento de residuos sólidos urbanos, peligrosos y patogénicos.

17. Mantenimiento de los servicios básicos (agua, electricidad, gas, comunicaciones, etc.) y atención de emergencias.

18. Transporte público de pasajeros, transporte de mercaderías, petróleo, combustibles y GLP.

19. Reparto a domicilio de alimentos, medicamentos, productos de higiene, de limpieza y otros insumos de necesidad.

20. Servicios de lavandería.

21. Servicios postales y de distribución de paquetería.

22. Servicios esenciales de vigilancia, limpieza y guardia.

23. Guardias mínimas que aseguren la operación y mantenimiento de Yacimientos de Petróleo y Gas, plantas de tratamiento y/o refinación de Petróleo y gas, transporte y distribución de energía eléctrica, combustibles líquidos, petróleo y gas, estaciones expendedoras de combustibles y generadores de energía eléctrica.

24. S.E. Casa de Moneda, servicios de cajeros automáticos, transporte de caudales y todas aquellas actividades que el BANCO CENTRAL DE LA REPÚBLICA ARGENTINA disponga imprescindibles para garantizar el funcionamiento del sistema de

I. En todos estos casos, los empleadores y empleadoras deberán garantizar las condiciones de higiene y seguridad establecidas por el MINISTERIO DE SALUD para preservar la salud de las trabajadoras y de los trabajadores.

J. Establécese que, por única vez, el feriado del 2 de abril previsto por la Ley N° 27.399 en conmemoración al Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas, será trasladado al día martes 31 de marzo de 2020.

K. Durante la vigencia del “aislamiento social, preventivo y obligatorio”, los trabajadores y trabajadoras del sector privado tendrán derecho al goce íntegro de sus ingresos habituales, en los términos que establecerá la reglamentación del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL.

Desde el SEOCA instan a que los empresarios tomen medidas de prevención para los trabajadores de comercio

El secretario general del Sindicato de Empleados de Comercio, Obreros  y Afines de la zona oeste, Julio Rubén Ledesma,   pidió a los empresarios que “no se abusen de la situación” y que se preocupen por la “salud de los trabajadores de comercio y sus familias”. “No estamos dispuestos a que se extienda la jornada laboral de los trabajadores, por eso pedimos que se respete el cierre de las tiendas”, remarcó.

El dirigente gremial, expresó hoy su preocupación ante la pandemia de coronavirus y los protocolos impartidos desde el Ministerio de Salud de la nación y provincial, así como desde OSECAC la obra social de los trabajadores de comercio.

En ese sentido, sostuvo que “los empresarios deben tener conciencia que no deben hacer trabajar a sus empleados de la manera en que lo están haciendo ya que es una situación sanitaria importantísima, de la cual hay que tomar conciencia y prevención”,  sostuvo Ledesma.

“Salimos a defender a los trabajadores exigiendo las medidas preventivas para los trabajadores y sus familias, a quienes no se les está proveyendo de alcohol en gel, de guantes y como tampoco de la adecuada desinfección del lugar del trabajo cada dos horas”, manifestó en referencia al desinterés de la patronal quienes “demuestran la voracidad de los empresarios de los mayoristas y supermercados  en hacer dinero”.  “Es canallesco, la miseria humana para  hacer negocio en una situación así. Los trabajadores no son una MERCANCÍA”, agregó.

El secretario general de una de las regionales de comercio más importante del país, pide a los empresarios que se organice el ingreso individual de los clientes teniendo en cuenta la distancia recomendada; que se respeten los horarios de apertura y cierre de las tiendas; y que se cuenten con los elementos y medidas de higienes recomendadas por las autoridades sanitarias.

Reunión informativa y de prevención sobre la enfermedad CORONAVIRUS

En tanto, el jueves pasado se llevó a cabo en el salón Stazzone de la sede central del SEOCA en Morón una reunió preventiva sobre la enfermedad del Coronavirus. La misma estuvo destinada a los encargados de las delegaciones de OSECAC, SERMEX, SEOCA y de la Mutual AMECYS quienes están en contacto con los beneficiarios y el público en general.

El secretario general de SEOCA y delegado de OSECAC Julio Rubén Ledesma; el médico de la prestadora SERMEX, Pablo Velazco; el director de SERMEX OSECAC de la zona oeste, Guillermo Vazquez; la subdelegada de OSECAC María González y Marcelo Fernández, coordinador de enfermería, explicaron a los trabajadores el protocolo a seguir según los lineamientos de la obra social de los Empleados de Comercio y Servicios, y del Ministerio de la Nación ante el virus COVID-19.

“Es importante que nos cuidemos entre todos, y que protejamos a nuestros beneficiaros jubilados evitando que se acerquen a los centros de salud, si no es urgente, y que sean los familiares quienes retiren las recetas de medicamento”, recomendó Ledesma a los presentes para que generen conciencia en el público.

Ante esta situación que es de público conocimiento, la obra Social de los Empleados de Comercio y Actividades Civiles, destinaron un protocolo a seguir por los beneficiarios: que serán necesarias tener en cuenta antes de ingresar al establecimiento médico para prevenir virus respiratorios, como el coronavirus.

Antes de ingresar,-  exige el volante ubicada en los distintos policonsultorios –  avísanos si estuviste de viaje por los países de riesgos; si tenés alguna enfermedad respiratoria, si estuviste en contacto con alguna persona que haya estado en los países de riesgo, y si estuviste en contacto con alguien al que le diagnosticaron coronavirus.

Además, en la zona oeste, se dispuso de centros de atención médica destinados a atender pacientes con los síntomas de tos, fiebre, dolor de garganta, dificultad respiratoria. Los mismos están ubicados en Manuel Belgrano 152, Moreno; en Olegario Andrade 6035, Gregorio de Laferrere y en Intendente García Silva 750, Morón.  “Es importante que nos cuidemos entre todos”, dicen los folletos informativos.

 

 

 

 

 

 

ACUERDO MERCANTIL 2019-2020

La Federación Argentina de Empleados de Comercio (Faecys) acordó con las cámaras empresariales este jueves una pauta salarial en sumas fijas a pagarse en marzo, abril y mayo.

El acuerdo se suscribió en conjunto con la Cámara Argentina de Comercio, CAME y UDECA

Específicamente, “el reajuste salarial contempla el pago de sumas fijas de 1.000 pesos para el mes de febrero (pagadera en marzo), otra de 1000 pesos para el mes de marzo (pagadera en abril) y una suma fija de 2000 pesos para el mes de abril a percibirse en el mes de mayo”.

 

El Departamento Jurídico del SEOCA Zona Oeste nos informa sobre los PUNTOS PRINCIPALES DEL ACUERDO SALARIAL 

Incremento solidario (Decreto 14/2020)

En primer lugar, respecto al «incremento solidario» del decreto 14/2020 ($ 4000.), se acordó mantener lo establecido en el Art. 2 Inc B del mismo, que dice:

No deberá ser tenido en cuenta para el cálculo de ningún adicional salarial previsto en el convenio colectivo o en el contrato individual de trabajo, en tanto no sea pactado específicamente para este incremento, un criterio distinto mediante negociación colectiva.

Es decir que no se cambia este inciso y sobre el «incremento solidario» no se aplica ningún adicional de convenio.

 

Sumas fijas acuerdo 2019/20

  • Con los sueldos de febrero 2020: la suma de $1.000.
  • Con los sueldos de marzo 2020, una suma también de $1.000.
  • Con los sueldos de abril 2020, a los $1.000 de marzo se le suman otros $1.000, es decir que se pagarán $2.000 en total.

Estos $ 2.000 se seguirán abonando hasta que incorporen en la próxima negociación salarial (paritaria 2020).

RESUMEN


FEBRERO 2020                         MARZO 2020                           ABRIL 2020


$ 1000.-                                         $ 1000.-                                      $ 2000.-

 

Todas las sumas son REMUNERATIVAS.

Estas sumas no se tendrán en cuenta para ningún adicional de convenio

 

Jornada Parcial. Proporcionalidad

Para los trabajadores que laboren a jornada parcial, las sumas acordadas se pagarán de manera proporcional a la jornada trabajada.

 

Empresas en Procedimiento de Crisis

Las empresas que se en encuentren en procedimiento de crisis, siendo este iniciado antes del 1° de abril de 2019, tendrán un tratamiento diferenciado que se deberá acordad con el gremio.

 

Aporte a OSECAC

Sigue vigente el aporte a OSECAC de $100 para los trabajadores encuadrados en el CCT 130/75, sin perjuicio de la Obra Social a la que se encuentren afiliados

 

Homologación

Para la exigibilidad de este Acuerdo, se requiere su previa homologación por el Ministerio de Trabajo de la Nación

 

Dr. Javier Valenzuela – Jefe del Departamento Jurídico SEOCA ZONA OESTE –

Julio Rubén Ledesma – Secretario General

El SEOCA prepara para vivir los carnavales 2020

Como todos los años, los trabajadores del Sindicato de Empleado de Comercio y Afines de Zona Oeste (S.E.OC.A) vestirán de gala los predios de González Catán y Marcos Paz para recibir los carnavales con murgas y bandas invitadas.

El lunes 24 los mercantiles celebraran las  fiestas populares de carnestolendas en el predio Juan Domingo Perón de González Catán, ubicado en la calle Ocanto esquina Lasalle, con la presencia de las murgas Mamafricana, los renegados de Itatí y los Indomables. El martes 25, en cambio, se presentarán en los Misteriosos; Murga, Ritmo y Carnaval; y Batería y Samba Oni-Lu.

También el martes 25,  en el campo “Eva Perón” de Marcos Paz, ubicado en Ruta 200, Kilómetro 35,500, estarán  “Los Alegres del 32”.

Ambos predios estarán abiertos desde las 9 hasta las 20. La entrada para afiliados es gratuita.

Un poco de historia

Los carnavales, una fiesta tradicional que se remonta a las antiquísimas celebraciones  paganas de Vaco, el rey del vino, se transformaron en nuestro país en una tradición entrañable en el que todas las representaciones sociales estaban presentes.

Sin embargo, fueron prohibidos durante años, hasta que el 30 de junio del 2008, el secretario general del SEOCA, Julio Rubén Ledesma, en su rol de diputado nacional, presentó un proyecto de Ley N°3506-D-2008 para retomar aquella tradición que se celebra en la víspera del miércoles de cenizas.

De esta forma, con la firma de Ledesma y de Patricia Susana Gardella, comenzó la discusión que abriría más tarde las puertas para la recuperación de aquella fiesta popular.

Ya en el 2010, la discusión llegó al Poder Ejecutivo y a través del Decreto de Necesidad y Urgencia 1584/2010, fueron reestablecidos formalmente los feriados de Carnaval.

Sigue la inscripción para las tecnicaturas en Administración General y Seguridad e Higiene

El SEOCA zona oeste pone a disposición de los afiliados  y de toda las comunidad, la formación académica que se imparten en los institutos superiores de Formación Docente y Técnica “San Agustín” en Morón con las carreras en Administración General y Seguridad e Higiene; y el  “San Luis” cuya sede funciona en Pontevedra.

Además, a través de un convenio entre la organización sindical que conduce Julio Rubén Ledesma, y la Universidad de Morón, los alumnos tienen la posibilidad de obtener la licenciatura en esta Casa de Altos Estudios.   Y si sos afiliado accedes a un descuento en todas las carreras.

Para más información comunicarse al 4628-9211 (San Agustín) o  dirigirse a San Martín 542, Morón primer piso de 18 a 21  o  al 0220-4920-298 (San Luis)

La carrera de tecnicatura en ADMINISTRACIÓN GENERAL permite cumplir distintas funciones dentro de la organización como dirección y planeamiento, gestión integral, contabilización, financiación, comercialización, comercio exterior, compras, recursos humanos, y producción.

En tanto el que estudie la tecnicatura la SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO, puede desempeñarse en los servicios de seguridad e higiene de las más diversas organizaciones, tales como empresas industriales, comerciales, de servicios, de la construcción y actividades laborales en general.

Las carreras tienen una duración de tres años y se cursa en el horario de 18 a 22. Las clases comienzan el 16 de marzo.